为进一步发挥人力资源助推经济高质量发展的作用，1月16日，成都高新区举办人力资源协同发展联盟成立主题活动，宣布成立成都高新区人力资源协同发展联盟，并现场发布“金熊猫”人才地图。活动还分设4大分会场，围绕“人力资源协同发展”进行多角度分享探讨。

    五大园区携手 成为人力资源协同发展联盟首批成员

    活动现场，成都高新区人力资源协同发展联盟授牌成立。天府软件园、天府国际生物城、天府生命科技园、成都高新综合保税区作为首批联盟成员，将与中国成都人力资源服务产业园建立深度合作机制，进一步满足电子信息、生物医药、新经济等主导产业的人力资源服务需求。

   中国成都人力资源服务产业园将按照“1+N”人力资源服务模式，“定制化”“订单式”开展人力资源服务工作。以“国际人才城”国家级人力资源产业园为服务总载体，全力打造1个人力资源服务国际人才城综合应用场景，在重点产业园区、街区、社区的N个点位创新集成人力资源服务产品，设立人力资源服务工作站，形成“1+N”线上、线下人力资源服务平台，及时深入精准掌握主导产业人力资源发展需求，“量体裁衣”为企业定制人力资源服务项目，将人力资源服务送上门。

     围绕“产业链”打造“人才链” “金熊猫”人才地图发布

   此次活动中，成都高新区发布了“金熊猫”人才地图。通过“互联网+”的方式，成都高新区“金熊猫”人才地图结合大数据、AI人工智能，联动高新区人才数据，可实现人才大数据的实时统计、分析，从人才户籍、毕业院校、学历多个维度进行分析展示，实时显示全国各大院校落户成都高新区的基本情况。通过对川内人才数据资源整合，便于及时掌握人才分布及流动情况，使高新人才环境地图一目了然。

    活动中，成都高新区与北京北森云计算股份有限公司签订了合作协议。北京北森云计算股份有限公司是成都高新区重点引进的人力资源企业，未来5年，其全国总部项目预计将在成都高新区累计投资逾31亿元，人员规模达4000人，双方的合作也将会为人力资源行业注入新活力。

   活动上，中国成都人力资源服务产业园入驻企业中智四川、上海外服、四川方胜被评为“HRSIP.CHENGDU 2018年度最具影响力企业”，人瑞集团、实习僧、北森、大瀚集团、锐仕方达5家企业获“HRSIP.CHENGDU 2018年度明星企业”荣誉。

目前，中国成都人力资源服务产业园已聚集各类人力资源服务企业102家，齐聚国内知名人力资源服务“三巨头”和第一家国内主板上市的人力资源服务企业等，初步形成了涵盖人力资源全部6大业务模块的产业全链条布局。下一步，成都人力资源服务产业园将聚力“政府、市场、社会”业界共治，和“内部协同、外部协同、全域协同”联动体系，全力打造成都国际人才城，搭建“三共治三协同”的人力资源协同应用场景综合体，助推产业培育转型升级，进一步发挥人力资源助推成都高新区建设国家高质量发展示范区的积极作用。